《正社員》＼会社の礎を守る／【法務・コンプライアンス】★未経験OK/経験者優遇

募集要項

• 職種
  法務・コンプライアンス
• 雇用形態
  正社員
• 仕事内容
  【会社の礎を守る！法務・コンプライアンス業務】
  ★会社経営の根幹を担うポジションで各種契約や運用が法令や規則に則って進んでいるかの確認
  ★部門の垣根を超えて協力し合い、より良い職場・より良い仕組みをつくる
  
  ＜具体的には・・・＞
  各種契約の審査・確認・指導
  運送事業や倉庫業に関わる申請書の作成　など
  入社後は書類の審査や作成を中心としつつ、営業拠点に訪問し、業務指導を行うこともあります！
  
  ※その他、コンプライアンスチームでは仕組みづくりや情報セキュリティなどにも取り組んでいます。
  （将来的にお任せする可能性あり）
  
  ＜入社後の流れ＞
  入社後は1週間ほど物流センターで「倉庫作業」を経験していただき、当社の事業を知っていただきたいと考えています。
  その後は教育担当1名がつき、契約書の見方から、作成の仕方までしっかりとお教えしていきます！書類はテンプレートがありますので、基本的な業務であればすぐに覚えることができますよ♪
• 給与
  ■月給21.1万円以上＋各種手当＋賞与年2回（前年度実績3.0ヶ月分支給※役職者を除く、一般職の平均）
  
  ※上記はあくまで最低支給額です。前職、能力、年齢などを考慮の上で、金額を決定します。
  ※試用期間3ヶ月あり(期間中の処遇に変更なし)
  
  【モデル年収例】
  年収380万円～420万円／30歳／一般職（各種手当含む）
  年収400万円～450万円／35歳／リーダー職（各種手当含む）
  
  【初年度の年収見込み】 
  350万円～450万円
• 勤務地
  愛知県名古屋市中区錦2-14-21　円山ニッセイビル （ Google Map ）
• 交通アクセス
  地下鉄伏見駅より徒歩5分
• 勤務時間・曜日
  9:00～18:00／実働8時間(休憩1時間)
  ※残業月平均20～30時間程度
  ＊フレックスタイム制あり＊
  ※コアタイム 11：00～15：30
• 資格・経験
  【歓迎】
  ◎企業の中で契約書や各種申請書類を作成した経験をお持ちの方
  ◎法律やコンプライアンスを学んでいた方、実務経験をお持ちの方
  
  ★物流業界未経験の方でのチャレンジも受け付けてます♪（条件異なる場合あり）
• 休日・休暇
  ★★年間休日113日★★
  有休平均取得日数は年17日です。
  【年129日以上の休日取得】実績あり!!
  ―◆休日
  完全週休2日/土日
  ※会社カレンダ―あり
  ―◆休暇
  リフレッシュ休暇、有給休暇(規定有)、慶弔休暇など
• 待遇
  ■昇給／年1回
  ■賞与／年2回
  ■通勤手当（実費）
  ■残業手当
  ■住宅手当　※規定あり
  ■役職手当
  ■休日出勤手当
  ■各種社会保険完備
  ■退職金制度
  ■制服貸与
  ■健康診断（年2回）
  ■資格取得制度
  ■社内販売あり(日用品、医薬品等)
  ■福利厚生アウトソーシングサービス

• 応募方法
  【ご応募】
  　WEB応募…当ページの応募ボタンより、簡単応募♪
  【面接地】
  　一次（二次）面接…WEBもしくは対面
  　最終面接…対面
  【履歴書提出方法】
  　専用フォームよりWEB提出、メール提出も可能です
  【採用プロセス】
  　ステップ１　応募>専用フォームへ回答>書類選考
  　ステップ２　一次面接
  　ステップ３　WEB適性診断
  　ステップ４（二次面接）※省略の場合あり
  　ステップ５　最終面接＞内定
• 連絡先住所
  愛知県名古屋市中区錦2-14-21　円山ニッセイビル
• 連絡先TEL
  052-211-3332
• 担当者
  総務部コンプライアンス課　採用担当（受付時間9:00～18:00）